40公司才华横溢的人访问马来西亚探索机会,律师
发布时间:2025-05-16 10:13编辑:bet356官网首页浏览(76)
平稳的工作是确定全球人才要发展的主要因素。近年来,香港人才服务办公室(人才办公室)加强了其在海外市场的进步,并专注于吸引全球人才。 4月中旬,它与大湾地区的近40家著名公司一起去了马来西亚,举办了“广东港口大湾大湾地区人才聚会和发展促进会议”。招聘会为当地的人才提供了许多在大湾地区发展的机会。参展商称赞促销会议有效互动和交换业务。在几位参展商亲自与马来西亚人的才华交谈之后,他们都教会当地才能充满兴趣发展香港,融化的话语,熟悉香港的文化,充满热情,充满热情。他们还称赞促销会议有效互动和交换业务,并且是INT将来继续参加类似的人才招聘活动。一些律师事务所在其活动中获得了100多个人才简历,并确定了他们最喜欢的财务与伊斯兰教的人才。他们正在积极互动,并希望他们能在香港招募工作。史蒂文森黄律师事务所的合伙人徐凯耶(Xu Kaiyi)计划招募伊斯兰财务才能来香港工作并参加马来西亚展览,称当地年轻的年轻才华在香港建设非常有事。除了了解职位空缺外,他们还将详细询问他们的竞争能力和获得工作机会。他说,香港和马来西亚都受到法律的共同成分的约束,可以无缝连接。在活动期间,还解决了伊斯兰财务能力。另一方正在香港大学学习。现在该公司即将c安排找到另一方在香港工作。中国银行:香港在同一职位的薪水是马来西亚的两倍,对人才的吸引力确实很有吸引力。中国银行个人数字金融产品部副总经理张Yingsi说,一些学生连续两天到达,并在第一天就发现了空缺,第二天将他们的同学带到展览中,这很激动。托斯说,同一职位的薪水是马来西亚的两倍,这对人才很有吸引力。中国建筑工程人才资源系的人才总监Liao Fanwei表示,自2023年以来,该公司一直在招募马来西亚人才。现在,有20多名马来西亚人才加入了,这受到同事的高度称赞。每个人都赞扬马来西亚的才能流利而勤奋。目前,一位马来西亚同事特别邀请他参加,并要求他参加RN到他的家乡分享他的工作状况和退伍军人的公共活动。除了年轻的才能外,大学教授还带来了妻子,以了解香港的发展机会。 Chow Tai Fook人寿保险的首席人力资源总监Chen First笑着说,Ma May Talent Mother是从槟城走到吉隆坡。她认为去香港将帮助她的女儿提出她的想法,因此她决定将自己的简历提交给公司,以学习精算学院的女儿。许多其他人才说,由于他们计划在香港工作,因此他们与香港的亲戚有非常热烈的接触。工程技术协会香港分支机构主席Liang Zhuojian还说,一些大学生说,由于他们的祖父早年在香港开设了一家公司并从事计算机软件业务,因此他们也想接近香港Kong开发。香港认证公共会计师研究所教育和培训主任王·温吉(Wang Wenjie)表示,除了有兴趣在国际金融中心香港寻找机会的学生外,还有许多专业人士,具有工作经验。他还说,即使它靠近新加坡,香港的好处是,这是母亲的支持,并且有很多机会。展示机会。香港网络安全协会:香港欠其相关的才能,以确保香港网络安全是香港网络安全协会的创始人Ye Qingyang表示,香港网络安全协会的创始人表示,香港的才能不足,需要在香港确保他们的安全。马来西亚,我们受到了对香港薪水和许多国际公司的赞扬,这是发展职业的好地方。 Lu Xinxin,主任在亚太竞技竞技的校园招聘还表示,同一天的参与者除了马来西亚的大学生外,还包括来自世界各地的国际学生,并认为这将有助于促进香港全球招聘信息。人才办公室:为期两天的活动吸引了4,000多人,并获得了近1,000个简历。结果超出了预期。人才办公室主任刘Zhenhan总结了马来西亚的活动,并表示结果超出了预期。他说,为了回应参与其中的知名公司,他们提供了各种工作机会,以吸引更多当地的专业人才和大学生参加。为期两天的活动吸引了4,000多位客人,并获得了Halos 1,000个简历。他说,工作是国际才华是否来香港的关键。他将继续与企业合作以促进和招募外国才能,并保持人y在线工作仙女的不同时区和专业的童话,并尽力为直接沟通和匹配业务的平台提供才华。上述内容属于Sing Tao新闻集团,未经许可就不得复制和引用。